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貴州太平洋建設(shè)召開2017年第一次經(jīng)管會議

發(fā)布日期:2007.02.09 閱讀量:9013
        1月23日,貴州太平洋建設(shè)2017年第一次經(jīng)管會議于淮安長城消防召開。貴州太平洋建設(shè)董事局全體成員,下屬各集團CEO、總裁、經(jīng)營團隊、各中心負責(zé)人,下屬子集團董事局主席及各子公司董事長等參加會議。
        會議伊始,全體參會人員觀看了太平洋建設(shè)最新宣傳片。貴州太平洋建設(shè)董事局主席錢炳輝首先發(fā)表講話,傳達了1月13日五經(jīng)系統(tǒng)股東擴大年會會議精神,并為大家送來新春佳節(jié)的問候。隨后,子集團各董事局主席、各中心負責(zé)人分別就2016年度工作做總結(jié)匯報,匯報內(nèi)容包括項目進展情況,人員組織架構(gòu)及經(jīng)營工作進展。接著,下屬各集團CEO、董事局主席依次上臺分享經(jīng)營案例心得,錢炳輝一一聽取并予以點評。他表示,貴州太平洋建設(shè)應(yīng)繼續(xù)保持求真務(wù)實的精神,狠抓市場經(jīng)營,優(yōu)化各項管理,要全面統(tǒng)籌物資、機務(wù)及生產(chǎn)工作,項目技術(shù)人員能力與持證并重。
        最后,錢炳輝重點強調(diào)了經(jīng)營與管理工作要嚴格把控,不斷優(yōu)化人才架構(gòu),實現(xiàn)“能者上、平者讓、庸者下”,優(yōu)勝劣汰,常變才能常新。同時,要加強經(jīng)營團隊建設(shè),數(shù)量與質(zhì)量并重,大力引進成熟型人才。集團內(nèi)部加強考核培訓(xùn)力度,團隊文化建設(shè)要不斷加強。他指出,嚴介和院長的企業(yè)文化是我們最寶貴的財富,是經(jīng)營工作中必不可少的指導(dǎo)思想,每位經(jīng)營人員要堅持做到“從背會到體會”,并貫徹執(zhí)行。大家要加強責(zé)任心與事業(yè)心,把握住工程質(zhì)量,珍惜優(yōu)越的平臺,發(fā)揮自己的價值,努力奮斗。我們相信,擁有了事業(yè)便擁有了一切?。ㄎ?貴州太平洋建設(shè)  王晨曦)
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